中(zhong)(zhong)核機械(xie)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)有(you)限公司成(cheng)立于2013年12月26日(ri)，隸(li)屬(shu)于中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)核工(gong)(gong)(gong)業建設(she)股份(fen)有(you)限公司。公司先(xian)后獲得(de)中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)建設(she)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)“魯班(ban)獎”、國(guo)(guo)(guo)家“優質(zhi)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)獎”等多(duo)項榮譽，連續六年獲評“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)CC70起重工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)排(pai)行榜第一(yi)”，獲得(de)“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)吊裝十強”企業稱號。
公司(si)(si)秉(bing)承“責(ze)任 、安(an)全(quan)(quan)、創新、協(xie)同(tong) ”核心價值(zhi)觀，以(yi)“舉重(zhong)若輕(qing)樹行業標桿，專業安(an)全(quan)(quan)筑(zhu)百年(nian)企業”為發展使命，以(yi)創建(jian)“國內一(yi)流、國際(ji)知名”的(de)(de)專業化公司(si)(si)為長遠戰(zhan)略目標，重(zhong)視人才隊伍的(de)(de)建(jian)設(she)，尊重(zhong)員工的(de)(de)創造精神，追求(qiu)公司(si)(si)和員工的(de)(de)共同(tong)發展和成長。現因工作需(xu)求(qiu)面向社會(hui)招聘公司(si)(si)財(cai)務部(bu)副主任一(yi)名,具(ju)體(ti)情況如下：
一、 招聘崗位
1、 崗位名稱：財務部副主任；
2、 任職資格條件：
本科及(ji)以上(shang)學(xue)歷，會計(ji)中級(ji)及(ji)以上(shang)職(zhi)稱(高(gao)級(ji)職(zhi)稱、注冊會計(ji)師優先)；有(you)財會、法律、金(jin)融(rong)、稅務(wu)、合同相(xiang)關知識背(bei)景，有(you)會計(ji)從(cong)業人員資格。
具(ju)有(you)建筑(zhu)行業10年以上財(cai)(cai)務(wu)(wu)管理經驗或從事(shi)基層財(cai)(cai)務(wu)(wu)領導工作5年及(ji)(ji)以上；具(ju)備財(cai)(cai)務(wu)(wu)核(he)算(suan)及(ji)(ji)財(cai)(cai)務(wu)(wu)分析能(neng)力，組(zu)織管理能(neng)力、溝通能(neng)力及(ji)(ji)書面表達能(neng)力，熟(shu)練(lian)應用財(cai)(cai)務(wu)(wu)、辦(ban)公軟件。
3、 崗位職責
協助部(bu)門主任(ren)做好財務(wu)(wu)部(bu)日常管(guan)(guan)理(li)(li)(li)工(gong)作，根(gen)據部(bu)門主任(ren)安排(pai)，分管(guan)(guan)相應業(ye)務(wu)(wu)工(gong)作。具體包括(kuo)：建立財務(wu)(wu)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)制度，資金管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、預算管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、稅務(wu)(wu)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、成本核算、內控等管(guan)(guan)理(li)(li)(li)。
二、 報名時間
即(ji)日起(qi)至(zhi)2020年(nian)8月(yue)10日止。
三、 聯系方式
有(you)意者請填寫《社會(hui)應聘人員(yuan)登記(ji)表》并附相關證(zheng)書(shu)資(zi)料，通過(guo)電子郵件(jian)投遞，郵件(jian)主題及(ji)附件(jian)命名(ming)(ming)規則“應聘崗位(wei)+姓名(ming)(ming)”。
郵(you)箱：
聯系電(dian)話：0573－86575878
應聘(pin)者(zhe)應對(dui)提(ti)交材料的真(zhen)實性負責，凡弄虛作假者(zhe)，一經發現(xian)，即取消聘(pin)用資格。所有報(bao)名資料無論錄取與否都不予退還。
錄用人員與公司(si)(si)簽訂正式勞(lao)動(dong)合同，待遇按(an)公司(si)(si)的薪酬(chou)體系執行。
